O Sindicato dos Trabalhadores e Servidores Públicos do Espírito Santo (Sindipúblicos-ES) expresssa sua insatisfação com o abono salarial de R$ 1 mil anunciado pelo governador Renato Casagrande.
Para a Entidade, o valor está muito aquém do esperado, especialmente diante do desempenho recorde na arrecadação estadual.
O presidente do Sindipúblicos, Iran Caetano, destaca que o crescimento das receitas estaduais é fruto do trabalho direto dos servidores, que têm enfrentado anos de achatamento salarial e perdas acumuladas que ultrapassam os 20%. “As categorias esperavam um reconhecimento maior, que considerasse não apenas o aumento das receitas, mas também as perdas históricas de poder de compra enfrentadas pelos servidores”, afirmou.
Em 2023, o Espírito Santo registrou um superávit orçamentário de R$ 6,5 bilhões, mas, mesmo com esse cenário favorável, o valor do abono foi mantido no mesmo patamar de anos anteriores, frustrando as expectativas dos servidores públicos.
Diferença no Abono da Educação
Sobre o valor de R$ 3,8 mil destinado aos servidores da Educação, o Sindipúblicos esclarece que a quantia diferenciada se deve ao uso de recursos do Fundeb, um fundo federal criado para a valorização da educação básica. Entretanto, para as demais categorias, a entidade considera que o governo possui margem orçamentária suficiente para apresentar uma proposta mais robusta.
Perdas Salariais e Reestruturação
O Sindicato também apontou que o reajuste salarial de 5% em 2024 foi insuficiente para compensar a inflação acumulada e as perdas históricas. Além disso, a falta de revisão nas carreiras e a manutenção de distorções salariais continuam a impactar negativamente os servidores. “Precisamos de uma reestruturação abrangente e de medidas concretas que garantam a valorização dos servidores, especialmente aqueles da base, que seguem negligenciados”, afirmou Iran Caetano.
Mobilização e Prioridades para 2025
A correção das perdas acumuladas é uma das prioridades do Sindipúblicos para 2025 com a reestruturação das carreiras. O Sindicato também planeja mobilizar todas as categorias para pressionar por políticas que assegurem condições justas de trabalho e remuneração aos mais de 90 mil servidores públicos do Espírito Santo.
Iran Caetano ressalta ainda o problema da evasão no serviço público, causado pela falta de valorização salarial. “Atualmente, cerca de 30% dos aprovados em concursos estaduais não assumem os cargos ou deixam as funções pouco tempo depois. Essa realidade prejudica a prestação de serviços públicos e afeta diretamente o bem-estar da população. O governo precisa rever sua política de gestão de pessoal, valorizando seus servidores”, concluiu.
O Sindipúblicos convoca os servidores a se manifestarem em redes sociais junto aos deputados e ao governador, buscando pressioná-los por um aumento no valor do abono. Segundo a Entidade, um abono mais significativo não apenas traria justiça às categorias, mas também ajudaria a aquecer a economia regional, impulsionando o comércio e os serviços locais.
Lamentável , todos os anos são dessa forma muita desigualdade. Não merecemos!!!